W najbliższym czasie
| 17.03 Spotkanie Business Coaching - planowanie |
Poznaj konkretne porady biznesowe od najlepszych praktyków biznesu w Polsce. Zapraszamy Ciebie na spotkanie klubu Business Coaching, gdzie w pierwszej części spotkania, o swoich metodach planowania opowie Maciej Grelowski (Prezes Rady Głównej Business Centre Club).
Drugą część poprowadzi profesjonalny coach, który pomoże Ci efektywniej planować działania w swojej firmie. Zapraszamy Ciebie na spotkanie Business Coaching, 17. 03 Warszawa, Pałac Lubomirskich g16-20. |
Newsletter
Najnowsze informacje o działaniach SF BCC wprost na Twoją skrzynkę mailową!Regiony
| Toruńskie Studenckie Forum BCC |
![]() Misja i działanieNaszą misją jest szerzenie idei przedsiębiorczości wśród młodych ludzi w regionie toruńskim. Swoimi działaniami chcemy pokazać, że aktywna, przedsiębiorcza postawa i własna inicjatywa mogą stać się narzędziem do samorealizacji i inwestycji w samych siebie, ale także w innych. W naszym zespolle zrzeszamy ludzi świadomych swoich celów, którzy realizują je z determinacją, sami kształtując rzeczywistość wokół siebie. Tę ideę wcielamy w życie poprzez przeprowadzanie zarówno ogólnopolskich, jak i własnych projektów. Jednocześnie uwzględniając potrzebę rozwoju Członków naszego zespołu, uczestniczymy w wewnętrznych warsztatach i szkoleniach. Organizacja i strukturaW Toruniu organizacja działa przy dwóch największych ośrodkach nauk ekonomicznych w regionie - Wyższej Szkole Bankowej oraz Wydziale Nauk Ekonomicznych i Zarządzania UMK, a w skład zespółu wchodzą studenci obu uczelni. Struktura działań w organizacji oparta jest na działach, obecnie funkcjonujące działy to: KarieraSF BCC stwarza wiele dróg i narzędzi rozwoju osobistego oraz zawodowego, z czego najistotniejsze to:
- doświadczenie, wiedza i umiejętności praktyczne zdobyte podczas samodzielnej pracy podczas zarządzania projektem; - udział w organizowanych przez SF BCC szkoleniach i projektach skierowanych tylko dla Członków zespołu; - szerokie możliwości poznania ludzi o podobnych zainteresowaniach, profilu działania, na których można liczyć w przyszłości, a także nierzadko nawiązać współpracę na gruncie biznesowym.
Członkowie wedle potrzeb lub preferencji przydzielani są do odpowiednich działów. Rozróżnienie na stanowiska Członków działu, Koordynatorów działu oraz Członków Zarządu regionu oparte jest na stopniu zaangażowania, zakresie uprawnień i obowiązków oraz odpowiedzialności za podejmowane decyzje. |









